美国司法部以《虚假申报法》调查企业DEI（多元平等包容）项目（2025年）

美国司法部正以《虚假申报法》对美国多家大型企业的招聘与晋升多元化举措展开民事调查。该法原本主要用于追究向政府虚报费用或夸大成本的承包商。司法部提出的新理论认为，企业在持有联邦合同的同时仍在招聘中考虑多元化，可能构成对政府的欺诈，政府或可追回可能高达数百万美元的款项。谷歌与威瑞森通信等公司已收到要求提交职场项目相关文件和信息的通知，汽车、制药、国防、公用事业等行业的部分企业也受到审视并与官员面谈。